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这种“纯粹”是“大我”超越“小我”。在对刘辉波心生感佩的同时,笔者不禁想起平时观察到的一些现象:有的官兵平时“出工不出力”,一到评功评奖、晋衔调级就极尽表现,博人关注;有的精致利己永兴平台官方网站,对领导关注、立竿见影的工作抢着干,遇到需要持续用劲、久久为功的事情就绕着走……这些同志,凡事以自我为中心,不顾单位建设“大棋盘”,只打个人发展“小算盘”。
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维护公益性,要全面落实政府对公立医院的投入责任,推动各地因地制宜学习推广三明医改经验永兴平台官方网站,抓住药品耗材集中带量采购的窗口期,建立医疗服务价格动态调整机制,推动医保支付方式改革更加科学、精细和规范,使医疗服务价格和医保支付标准能够弥补医疗成本、能够体现医务人员技术劳务价值。同时要加强对公立医院的监督管理,深入实施公立医院绩效考核,突出公益性发展方向。
调动积极性,主要从提升医务人员的薪酬待遇、发展空间、执业环境、社会地位等方面共同发力,落实“两个允许”要求,建立主要体现岗位职责和知识价值的薪酬体系,使医务人员的辛勤付出与薪酬相匹配。持续推进职称改革,鼓励卫生技术人员扎根防病治病第一线。建立关心关爱医务人员的长效机制,维护医务人员的合法权益。大力表彰好医生好护士,在全社会营造尊医重卫的良好氛围。
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